为全面实现跨越式高质量发展、打造高素质专业化企业人才队伍、提供强大人才支撑，中山公用事业集团股份有限公司(以下称“中山公用”)现面向社会市场化选聘一批优秀人才，有关事项公告如下：
集团简介
中山公用成立于1998年，是中山市一家国有控股主板上市公司(股票代码：000685)，注册资本14.75亿元。公司围绕“环境与资源、资本与科技”的双核双轮战略规划，制定311战略发展目标，在环保水务业务基础上，打造固废和新能源的两级增长极。公司主要从事包括环保水务、固废、新能源、工程建设以及辅助板块等业务，员工人数超5000人，旗下一级全资子公司11家，一级参、控股包括广发证券、中海广东等16家公司。
中山公用水务投资有限公司
中山公用水务投资有限公司，主营城市供水，涉足水质监测、工程设计等，持有市政公用工程三级资质。旗下有7家子公司和17家分公司，运营14座供水厂，日供水能力230万吨，服务21个镇街及2个功能区，覆盖80%的中山市人口，约400万人，供水面积约1600平方公里。
招聘岗位
本次招聘计划引进20人，具体岗位点击下载》》中山公用事业集团股份有限公司待招岗位.xlsx：
招聘时间及报名方式
(一)招聘时间
报名截至招聘到合适人选之日止。
(二)报名方式
1. 应聘人员可通过中山市国资委公众号、中山公用公众号、前程无忧、猎聘网等发布的招聘岗位进行投递简历。
2. 应聘人员亦可根据要求报名，将应聘人员登记表、个人简历、学历学位证书等扫描打包发送至邮箱：zpughr@zpug.net，并在邮件主题注明:“应聘材料+姓名+应聘岗位”。
招聘流程
按照报名、初步筛选、资格审查等程序组织实施，经资格审查，符合应聘资格条件的人员，中山公用将以电话、短信或邮件方式通知应聘人员具体时间和地点参加面试。
福利待遇
(一)公司本着“以业绩为导向”薪酬政策，提供极具市场竞争力的薪酬待遇和福利，综合年薪包括固定薪酬、绩效薪酬、增量激励等，具体面议。
(二)符合条件者可享受中山市相关人才政策待遇，如子女入学、医疗就诊、入住人才公寓、购房贷款额度上浮等。
(三)双休、五险一金、带薪年假、充满人文关怀的企业文化，如健康体检，节日关怀、生日慰问、工会福利，羽毛球、篮球、瑜伽等多个兴趣活动小组。
其他事项
(一)聘用人员实行试用期制，试用期考核不合格或出现违纪违法行为的终止聘用关系。
(二)报名提交的申请材料必须真实、准确，提供虚假申请材料的，一经查实，立即取消聘用资格。
(三)拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依据总成绩从高到低依次递补考察对象，也可重新开展招聘流程，具体是否需要进行递补由中山公用确定：
1. 体检结果不符合要求的;
2. 放弃聘用资格的;
3. 未在规定的时间内到岗的;
4. 出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。
(四)应考者须携带本人身份证参加笔试和面试，否则不得参加考试。考试严禁作弊行为，一经发现，取消考试资格和成绩。
(五)本次考试不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
(六)本公告由中山公用负责解释。
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文章来源：中山公用事业集团股份有限公司招聘公告
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